DEKAN FEBP: "Seluruh Prodi di lingkungan FEBP UMKT menargetkan akreditasi Unggul."

Pada hari Sabtu, 31 Agustus 2024, Fakultas Ekonomi Bisnis dan Politik (FEBP) UMKT menyelenggarakan Rapat Kerja (RAKER) tahun ajaran 2024/2025 yang bertempat di ruang rapat Gedung Sudirman lantai 1. Acara yang dimulai pukul 13.00 hingga selesai ini dihadiri oleh pejabat struktural Fakultas, Dosen-dosen dan juga tenaga kependidikan di lingkungan Fakultas.

Rapat kerja tersebut dimulai dengan siraman rohani oleh Ayahanda K.H. Abdul Hadi. Setelah itu rapat dibuka oleh Prof. Drs. M. Farid Wajdi, yang menyampaikan pentingnya inovasi dan kerja sama untuk menghadapi tantangan eksternal, terutama dalam meningkatkan daya saing FEBP di tengah persaingan antaruniversitas, baik lokal maupun internasional. Beliau juga menekankan bahwa pelayanan prima kepada mahasiswa adalah bentuk amal jariah yang akan berdampak positif jangka panjang.

Rapat kerja ini berfokus pada evaluasi capaian tahun sebelumnya dan merumuskan strategi baru untuk meningkatkan daya saing fakultas. Internasionalisasi menjadi salah satu prioritas utama dengan berbagai program seperti International Mobility, International Joint Research, dan konferensi internasional. Selain itu, peningkatan kualitas sumber daya manusia melalui penambahan dosen bergelar doktor dan sertifikasi profesional juga menjadi perhatian utama. 

Setiap program studi turut memaparkan target dan rencana kerja mereka. Program S1 Manajemen, misalnya, memprioritaskan peningkatan publikasi ilmiah dosen di jurnal internasional, sementara program S1 Hubungan Internasional menargetkan peningkatan akreditasi melalui penambahan dosen tetap berkualifikasi tinggi. Program S1 Akuntansi fokus pada pengembangan laboratorium akuntansi dan kerja sama dengan penerbit modul, sedangkan program S2 Manajemen menitikberatkan pada kurikulum berbasis Outcome-Based Education (OBE) serta peningkatan publikasi ilmiah guna mencapai akreditasi unggul.

Diskusi dalam rapat menghasilkan berbagai rekomendasi, seperti pembentukan tim digitalisasi untuk mengelola website fakultas, pemberian subsidi untuk sertifikasi dosen dan mahasiswa, serta evaluasi terintegrasi terhadap proses belajar mengajar (PBM). Revisi pedoman akademik juga diusulkan untuk memastikan keselarasan dengan capaian pembelajaran lulusan (CPL). 

Dengan hasil diskusi ini, diharapkan FEBP UMKT dapat memperkuat posisinya sebagai fakultas unggul dan inovatif. Raker ini menjadi langkah awal yang strategis untuk mewujudkan visi dan misi fakultas di tahun akademik 2024/2025.